縣疾控中心事業(yè)單位崗位說明書資料

**縣事業(yè)單位崗位說明書 單位（蓋章）：編寫日期：2012年5月25日 單位名稱 *中心衛(wèi)生 院 崗位名稱院長 崗位數(shù)量 及編號 1-a 主辦人員姓名* 崗位職級 或技術(shù)職稱 專技七級政治面貌中共黨員 崗位職責 任務 1.根據(jù)黨和國家的有關(guān)方針政策，主持醫(yī)院工作。負責指導全院行政、醫(yī)療業(yè)務、公 共衛(wèi)生等的統(tǒng)籌安排工作。。 2.負責本院管理和領(lǐng)導，決定本院決策，負責安排醫(yī)院的工作任務。 3．定期檢查醫(yī)院的各項工作及規(guī)章制度的落實情況，獎優(yōu)罰劣，從嚴治院、協(xié)調(diào)各科 室的工作。 4．教育職工樹立全心全意為人民服務的思想和良好的醫(yī)德醫(yī)風，改善服務態(tài)度，嚴防 差錯事故的發(fā)生。同時抓好全院的思想政治工作和精神文明建設。 5．負責審批全院經(jīng)費支出，杜絕不合理開支、合理調(diào)配使用全院人力、物力、財力。 崗位工作 標準 1.熱愛衛(wèi)生事業(yè)，責任心強，勤奮敬業(yè)，樂于奉獻。 2．嚴

表一② 事業(yè)單位崗位說明書（專業(yè)技術(shù)崗位） 單位名稱（蓋章）：編寫 日期：年月日 崗位類別崗位等級崗位專業(yè) 崗位職責 任務 崗位工作 標準 崗位聘用 條件 說明：編寫事業(yè)單位崗位說明書的要求是：1、原則上一崗一書，單位可 根據(jù)本單位崗位要求不同編寫一崗多書；2、具體崗位職責任務、 崗位工作標準、崗位聘用條件由單位自行制定；3、崗位說明書與 單位崗位設置方案一并裝訂成冊。

. word編輯文檔 事業(yè)單位崗位說明書 單位：中心校學校編號： 崗位名稱校長工作部門校長室 崗位類別管理崗位崗位等級七級 工 作 任 務 及 職 責 1、主持學校行政領(lǐng)導工作：負責貫徹執(zhí)行國家教育方針政策、法律法規(guī)； 研究制定學校發(fā)展規(guī)劃和工作計劃；負責學校職位設置、職員聘用聘任、 中層干部任免；負責教職工的師德師風教育；負責年度預算、決算；負責 向局領(lǐng)導匯報學校工作。 2、主管學校思想政治工作、干部隊伍建設、師德建設、精神文明、校園 文化、群團工作（工青團）、退管會工作、后勤總務工作、檔案管理、校 園網(wǎng)。全面領(lǐng)導和組織德育工作、教學工作、體衛(wèi)工作、總務工作，工、 青、婦、團工作，對其業(yè)務進行宏觀指導。 3、完成上級相關(guān)部門布置的其它任務。 工 作 要 求 及 標 準 1、有高尚的職業(yè)道德，作風正派，克己奉公，事業(yè)心強，敢于作為，勇 于負責，具有顯明的群眾利益代表性，引

廣州市事業(yè)單位崗位說明書 單位：廣州市荔灣區(qū)教育發(fā)展研究中心 崗位名稱中學高級教師三級崗位工作部門區(qū)教育發(fā)展研究中心 崗位類別專業(yè)技術(shù)崗位崗位等級七級 工 作 職 責 1.落實國家頒布的課程方案和地方性課程學科要求,督促學校開齊課程,開足課時。 2.幫助選用學科教材和文字、光電教輔資料,指導學校開發(fā)、研制校本課程。 3.落實國家頒布的學科課程標準,指導學科的課程實施,采取多種途徑和方法更新教 學觀念，優(yōu)化教學過程,提高教學效益。 4.組織學科教師圍繞教學改革和發(fā)展中存在的問題開展課題研究，努力營造良好的學科 教科研氛圍。 5.開展多種形式的教師提高工作,使學科教師的觀念、方法和手段不斷更新,以適應教育 發(fā)展的要求。 6.完成上級及學校交辦的其他工作。 工 作 任 務 1.組織多層次多形式的教學研究活動，幫助廣大教師執(zhí)行教學計劃，鉆研、掌握教學大 綱和教

附：事業(yè)單位崗位說明書樣本 樣本一 單位名稱（蓋章）：編制日期：年月日 內(nèi)設機構(gòu)名稱xx系（部）崗位名稱副教授二級崗位 崗位類別專業(yè)技術(shù)崗位等級六級 職責任務 1.承擔教育教學工作，主持或參與本學科的教材建設、課 程建設，開展教學改革和教學法研究工作； 2.主持國家級、省部級科研項目，并在本學科的某一研究 方向，做出較高水平的創(chuàng)新成果； 3.主持校級重點發(fā)展學科和實驗室建設，協(xié)同本學科學術(shù) 骨干，構(gòu)建具有創(chuàng)新能力和競爭力的學術(shù)梯隊； 4.協(xié)助學校培養(yǎng)青年人才，指導青年教師開展教學、科研 工作； 5.承擔教育教學、科學技術(shù)研究等方面的管理工作。 工作標準 1.完成校、院額定工作量； 2.教學效果良好； 3.教學科研成績突出，取得一定的學術(shù)成就和較高水平的 創(chuàng)新成果； 4.學校每學年考核合格。 任職條件 一、符合《廣東省高等學校崗位設置管理指導意見》規(guī)定的任職

附件2： 廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位崗位說明書（范本） 單位名稱樂業(yè)縣同樂林場內(nèi)設機構(gòu)名稱二層機構(gòu) 崗位名稱二層領(lǐng)導（九級）崗位類別管理崗位 崗位等級管理崗位（九級）崗位代碼 職責任務： 1、擬定本部門負責的工作計劃，并認真地組織實施，做好總結(jié)工作。 2、切實抓好部門工作人員的思想政治工作，加強職工的道德品質(zhì)以及規(guī)范職業(yè)道德教育。 3、服從領(lǐng)導，積極完成領(lǐng)導交辦的各種工作安排。 4、具體抓好轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)和社會穩(wěn)定工作。 工作標準： 1、工作計劃具有針對性，工作落實具體，具有時效性，及時做好工作總結(jié)、分析和反思。 2、做到本部門無人違紀違規(guī)行為，服從工作安排和部門協(xié)調(diào)工作。 3、設計精度達90%以上，任務完成率達100%。 4、嚴格執(zhí)行工作請示、匯報制度。 任職條件： 1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，熱愛林業(yè)事業(yè)，具有團結(jié)協(xié)作精神： 2、具有大專以上學歷，

事業(yè)單位崗位說明書 單位名稱：（蓋章） 內(nèi)設機構(gòu)名稱專業(yè)科崗位類別專業(yè)技術(shù) 崗位名稱高級講師崗位等級專業(yè)技術(shù)五級 工作 職責 做好學校的常規(guī)教育教學工作、教學研究及教學改革工作，確保教育教學質(zhì)量。 工作 任務 1、系統(tǒng)掌握本學科的基本理論、基本知識和專業(yè)技能，并不斷更新知識，勇于創(chuàng)新，不斷提 高學術(shù)水平，能成為本學科帶頭人和某方面專家。 2、根據(jù)課程標準、學校教學計劃編制授課計劃，根據(jù)學生情況及專業(yè)要求準備教學教案，學 期進行總結(jié)。 3、擔任1門以上課程的理論及實踐教學任務與輔導任務，完成規(guī)定的教學工作量。 4、負責作業(yè)的批改，考查考試試卷的例題與閱卷。參與指導學生第二課堂活動。 5、參加教研和學科課題研究，完成課題研究任務；參與指導學生社會實踐服務。 6、參加實驗室建設和學生德育工作。 7、擔任班主任工作及其他學生教育工作。 8、參與教學大綱及教材、科普資料的編寫工作，

—1— 事業(yè)單位崗位說明書 單位： 崗位名稱科長崗位編號 崗位類別崗位等級 工作部門信息科兼任職務及等級 崗 位 職 責 1、負責組織編制信息化建設與管理工作發(fā)展規(guī)劃，制定或 修訂各項信息工程管理的規(guī)章制度。 2、負責制定處內(nèi)年度信息工程項目的新建或維修計劃、預 算，并組織實施已批復的信息工程項目。 3、負責協(xié)助工管科審查引灤信息化項目，指導協(xié)調(diào)沿線信 息化項目建設。 4、負責測算和審核引灤信息工程運行維護費用。 5、負責組織編制或修訂引灤信息工程管理考核辦法和標 準，并完成考核工作。 6、負責根據(jù)處內(nèi)工作任務和要求，制定本科工作計劃，組 織實施，并督促檢查本部門各崗位執(zhí)行落實情況。 7、負責全科政治理論學習、精神文明建設和安全生產(chǎn)工 作。 8、負責組織實施本科績效考核工作。 9、負責與其他部門和單位的協(xié)調(diào)配合，提高工作效率。 10、完成領(lǐng)導交辦的其他臨時工作。 工 作 標

事業(yè)單位崗位說明書參考樣本 崗位說明書 單位名稱（蓋章）：編寫日期：年月日 崗位名稱辦公室主任工作部門辦公室 崗位代碼gl07001崗位類別管理崗位等級七級 崗位 職責 任務 1.在單位負責人領(lǐng)導下，負責單位文秘、財務、文書收發(fā)、檔案、車輛、等行政綜 合管理事務工作；參與單位業(yè)務計劃、目標制訂工作，負責制訂單位的各項管理規(guī)章制 度；綜合協(xié)調(diào)單位內(nèi)外事務。 2.負責擬訂單位有關(guān)事務管理的具體辦法，檢查督促各項事務管理規(guī)定的執(zhí)行。 3.負責有關(guān)公文，起草相關(guān)文件，單位印章管理等工作。 4.負責上級下發(fā)的各類文件、簡報、信件(傳真)的收文、拆封、登記和分送等工作的 處理。 5.負責單位安全保衛(wèi)監(jiān)管工作。 6.負責單位網(wǎng)站指定欄目的信息采編及維護工作。 7.負責單位公務用車的管理工作。 8.負責單位對外聯(lián)絡和接待。 9.完成上級交辦的其他任務。 崗位 工作 標準

事業(yè)單位崗位說明書參考樣本 崗位說明書 單位名稱（蓋章）：編寫日期：年月日 崗位名稱辦公室主任工作部門辦公室 崗位代碼gl07001崗位類別管理崗位等級七級 崗位 職責 任務 1.在單位負責人領(lǐng)導下，負責單位文秘、財務、文書收發(fā)、檔案、車輛、等行政綜 合管理事務工作；參與單位業(yè)務計劃、目標制訂工作，負責制訂單位的各項管理規(guī)章制 度；綜合協(xié)調(diào)單位內(nèi)外事務。 2.負責擬訂單位有關(guān)事務管理的具體辦法，檢查督促各項事務管理規(guī)定的執(zhí)行。 3.負責有關(guān)公文，起草相關(guān)文件，單位印章管理等工作。 4.負責上級下發(fā)的各類文件、簡報、信件(傳真)的收文、拆封、登記和分送等工作的 處理。 5.負責單位安全保衛(wèi)監(jiān)管工作。 6.負責單位網(wǎng)站指定欄目的信息采編及維護工作。 7.負責單位公務用車的管理工作。 8.負責單位對外聯(lián)絡和接待。 9.完成上級交辦的其他任務。 崗位 工作 標準

福建省事業(yè)單位崗位說明書參考樣本（一） 福建省事業(yè)單位崗位說明書 單位名稱（蓋章）：編寫日期：年月日 崗位名稱辦公室主任工作部門辦公室 崗位代碼xxgl0001崗位類別管理崗位等級五級 崗位 職責 任務 1.主持辦公室工作。負責部門工作計劃、崗位職責的制定和落實；中心人事、 文秘等工作制度的審核和具體工作的開展；中心內(nèi)部各部門的組織協(xié)調(diào)、中心精神 文明建設與對外宣傳等工作；中心有關(guān)會議會務，主任會議紀要、年度總結(jié)及有關(guān) 重要報告的審核。2.負責單位內(nèi)部人事管理工作，組織制定各種人事管理規(guī)章制度， 對中心干部調(diào)整提出方案；3.協(xié)調(diào)部門內(nèi)外關(guān)系，向中心領(lǐng)導提出處理人事危機的 解決方案；4.負責人員考核的組織實施與監(jiān)督；協(xié)助各類評獎、評優(yōu)申報及管理； 5.負責本部門行政管理工作，部門工作計劃、崗位職責的制定和落實；6.組織開展各類 活動，促進中心精神文明建設；

附件6 事業(yè)單位崗位說明書（樣表） 單位名稱 崗位名稱崗位等級 工作職責 工作任務 工作標準 任職條件 晉升和流 動方向 備注 注：1、“雙肩挑”崗位要在備注欄中說明。2、此表供單位設崗使用，不上報審核。 附件7 ?？谑惺聵I(yè)單位中、高級技術(shù)崗位聘用（任）認定表 專業(yè)技術(shù)崗位工勤技能崗位 職務與 等級 核準崗位數(shù)已聘 崗位數(shù) 現(xiàn)余 空崗數(shù) 現(xiàn)申報聘任 崗位數(shù) 職務與 等級 核準 崗位數(shù) 已聘 崗位數(shù) 現(xiàn)余 空崗數(shù) 現(xiàn)申報聘 任崗位數(shù)總崗其中 高 級 職 務 正 高 二級 高 級 技 師 （一級） 三級 四級 副 高 五級 六級 七級 中 級 職 務 八級 技 師 （二級） 九級 十級 用人單位意見行政主管部門意見組織人事部門意見 （蓋章） 年月日 （蓋章） 年月日 （蓋章） 年月日 注：1.此表由實行崗位設置

事業(yè)單位管理崗位說明書 單位名稱（蓋章）：朝陽鎮(zhèn)衛(wèi)生院編寫日期：2011年10月7日 內(nèi)設機構(gòu) 名稱 院長崗位名稱行政管理 崗位類別管理崗位等級十級 崗位 職責 任務 1、主持醫(yī)院全面工作； 2、主持召開職工會議，討論并決策醫(yī)院重大事宜； 3、負責批閱上級文件，落實文件精神，主持并審核本院文件及規(guī)章制度，主 要抓好醫(yī)療質(zhì)量及公共衛(wèi)生工作。 4、負責醫(yī)院人事調(diào)整、績效分配方案等。 崗位 工作 標準 1、完成上級主管部門下達的各項工作任務。 2、嚴格遵守醫(yī)院的章程和規(guī)章制度，熱愛社會事業(yè)，有奉獻精神。 3、有強烈的工作激情和再學習的能力，努力實干、有韌勁。 4、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律、奉公守法、作風正派、光明磊落。 5、帶領(lǐng)全院職工努力工作、完成各項工作任務 崗位 聘用 條件 基本條件：具有衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格 具體條件：1.有二年以上工作經(jīng)歷；2.有比較豐富的管理工

宣武區(qū)事業(yè)單位崗位說明書 （區(qū)信息中心） 單位名稱宣武區(qū)信息中心 崗位名稱主任 崗位類別管理類崗位等級七級 所在部門 崗位 職責 1、在區(qū)政府辦、信息辦的領(lǐng)導下，負責信息中心全面工作； 2、負責組織落實全區(qū)重大信息化基礎設施建設、運維和管理； 3、負責全區(qū)跨部門、跨行業(yè)信息化系統(tǒng)建設、運維； 4、負責全區(qū)重大信息化項目、需求共性較強的信息化系統(tǒng)建設、運維和管 理； 5、協(xié)助行業(yè)主管部門推動行業(yè)信息化建設； 6、協(xié)助區(qū)信息辦完成信息化相關(guān)管理工作； 7、完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作。 工作 項目 1．負責信息中心全面工作； 2．負責制定區(qū)信息中心各崗位的工作職責，落實崗位責任制； 3．負責制定區(qū)信息中心管理制度；規(guī)范和完善內(nèi)部運行機制。 4．負責制訂區(qū)信息中心及各分管領(lǐng)導的年度、月度工作計劃，并定期檢查 計劃的實施情況； 5．負責區(qū)信息中心及各分管領(lǐng)導的考核工作； 6．負責組織落實區(qū)

鄭州市事業(yè)單位崗位設置管理實施細則（試行） 為深化事業(yè)單位人事制度改革，建立健全事業(yè)單位崗位 設置管理制度，實現(xiàn)事業(yè)單位人事管理的科學化、規(guī)范化、 制度化，按照《事業(yè)單位崗位設置管理試行辦法》（國人部 發(fā)〔2006〕70號）、《〈事業(yè)單位崗位設置管理試行辦法〉實 施意見》（國人部發(fā)〔2006〕87號）、《關(guān)于做好黨群系統(tǒng)事 業(yè)單位崗位設置管理工作的通知》（國人部發(fā)〔2007〕85號） 和省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈河南省事業(yè)單位 崗位設置管理實施意見（試行）〉的通知》（豫辦〔2010〕3 號）的精神，結(jié)合我市實際，制定本實施細則。 一、實施范圍 1．本實施意見適用于我市為了社會公益目的，由國家 機關(guān)舉辦或其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦，列入事業(yè)機構(gòu)管理 序列的事業(yè)單位，包括經(jīng)費來源主要由財政撥款、部分由財 政支持以及經(jīng)費自理的事業(yè)單位。2．事業(yè)單位在編在 冊的正

1/8 安順市影業(yè)發(fā)展中心事業(yè)單位崗位說明書 單位：（蓋章） 單位名稱安順市影業(yè)發(fā)展中心崗位人員姓名 崗位名稱中心主任崗位等級七級 工作 職責 （1）負責主持中心各項工作。（2）組織建立健全單位領(lǐng)導班子和職工崗位責任 制，提高辦事效率和工作質(zhì)量，樹立廉政自律、公正嚴明的形象；（3）認真執(zhí) 行單位的各項規(guī)章制度，確保黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)的貫徹 執(zhí)行。 工作 任務 （1）根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對中心人、財、物實行統(tǒng)一管理。 （2）領(lǐng)導管理全市電影發(fā)行，電影放映和實施“農(nóng)村電影放映工程”的公益放 映，并負責督促檢查，確保全市城鄉(xiāng)電影的順利進行。 （3）負責組織全市農(nóng)村數(shù)字電影的發(fā)展。 工作 標準 （1）全市電影事業(yè)發(fā)展符合國家事業(yè)發(fā)展規(guī)劃； （2）農(nóng)村公益放映符合國家“農(nóng)村電影放映工程”規(guī)劃； （3）中心領(lǐng)導干部工作符合黨政機關(guān)干部廉潔從政條件。 任職 條件 （1）遵

事業(yè)單位崗位說明書 單位：（蓋章） 內(nèi)設機構(gòu)名稱 崗位名稱 工 作 職 責 工 作 任 務 工 作 標 準 任 職 條 件

牙克石市綜合高級中學單位職能及崗位說明書 單位名稱（蓋章）：牙克石市綜合高級中學編寫日期：2018年10月23日 崗位名稱校長 崗位類別管理崗位崗位等級 崗位 職能 1.主持學校全面工作，正確貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)。依法治校、依 法辦校。依靠教職工，積極穩(wěn)妥地推進教育改革，按教育規(guī)律辦學，確保教育質(zhì)量，實 施學校的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。 2.負責制定學校的整體發(fā)展規(guī)劃，主持校務會議和行政會議，研究決定重大問題，制定 學年、學期工作計劃，定期檢查學校的各項工作，并向上級教育部門、教代會和全體教 職工報告工作。 3.根據(jù)學校規(guī)模、編制標準、實際需要和有關(guān)規(guī)定，設置學校管理的組織機構(gòu)。選任中 層領(lǐng)導。建立健全各項規(guī)章制度和崗位責任制度，并認真檢查執(zhí)行情況。 4.領(lǐng)導并督查德育管理、教學管理、教科管理和后勤管理等工作，并作出評估。 5.熟悉全校教職工業(yè)務水平、工作能力和特長

深圳市事業(yè)單位崗位說明書 單位名稱（蓋章）：崗位編號： 內(nèi)設機構(gòu)名稱崗位名稱 崗位類別崗位等級 職責任務 工作標準 任職條件 學歷學位 年齡未到退休年齡專業(yè)技術(shù)資格 所學或所從事專業(yè) 具備國家、省、市事業(yè)單位崗位設置管理有關(guān)文件規(guī)定的基本任職條 件，以及學校規(guī)定的聘任條件，具體如下： 1.······ 2.······ 3.······ 經(jīng)辦人：審核人：編制日期：年月日

樣本一 杭州市事業(yè)單位崗位說明書 單位名稱（蓋章）：編寫日期：年月日 內(nèi)設機構(gòu)名稱辦公室崗位名稱辦公室主任 崗位類別管理崗位等級七級 工 作 職 責 主持辦公室工作。負責辦公室工作計劃、崗位職責的制定和落實；單 位人事、文秘等工作制度的審核和具體工作的開展；單位內(nèi)部各部門的組 織協(xié)調(diào)、單位精神文明建設與對外宣傳等工作；單位有關(guān)會議會務，會議 紀要、年度總結(jié)及有關(guān)重要報告的審核。 目 標 任 務 1、負責單位內(nèi)部人事管理工作，組織制定各種人事管理規(guī)章制度； 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)外關(guān)系，向單位領(lǐng)導提出處理人事危機的解決方案； 3、負責人員考核的組織實施與監(jiān)督，協(xié)助各類評獎、評優(yōu)申報及管 理； 4、負責本部門行政管理工作，部門工作計劃、崗位職責的制定和落 實； 5、組織開展各類活動，促進單位精神文明建設； 6、負責單位對外宣傳工作； 7、負責單位有關(guān)會議會務的組織實施； 8、承辦領(lǐng)

附3: 事業(yè)單位崗位說明書 單位 名稱 內(nèi)設機構(gòu) 名稱 崗位 名稱 設置數(shù)量 崗位 類別 崗位等級 崗位 職責 工作 標準 崗位基 本條件 崗位其 他條件 崗位聘 用情況 崗位考 核情況 晉升和 流動方 向 備注 說明：1.一崗一書；2.崗位按照單位的內(nèi)設機構(gòu)進行歸類；3.與機構(gòu)編制部 門下達的機構(gòu)編制文件、政府人事行政部門下達的崗位設置核準通 知單一并裝訂成冊，編印成事業(yè)單位崗位說明書。4、“雙肩挑”崗位要 在備注欄中說明。5、此表供單位設崗使用，不上報審核。

海西州事業(yè)單位崗位說明書 工作單位海西州人民醫(yī)院 崗位名稱心血管內(nèi)科介入專業(yè)主任醫(yī)師編號 崗位類別專業(yè)技術(shù)崗位等級 崗位 主要 工作 1、在科主任領(lǐng)導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論。 2、定期查房并親自參加指導急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難 和死亡病例的討論會診。 3、指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作。 4、擔任教學和進修實習人員的培訓工作。 5、定期參加門診工作。 6、運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗指導臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì) 量。 7、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)術(shù)操作規(guī)程。 8、指導各科結(jié)合臨床開展科學研究工作。 崗位 基本 條件 1、遵守憲法和法律； 2、具有良好的品行； 3、崗位所需的專業(yè)、能力或技能； 4、適應崗位要求的身體條件。 崗位 任職 基本 條件 1、熟練掌握多發(fā)病、常見病、疑難病的診治，指導急、重、疑、難病