加強(qiáng)內(nèi)部控制制度審計(jì)提高內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量

加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作,是建立現(xiàn)代企業(yè)制度和發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)的客觀需要。為促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,內(nèi)部審計(jì)工作已成為新形勢下急需解決的重要課題,加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作應(yīng)從審計(jì)職能、審計(jì)程序、審計(jì)范圍、審計(jì)組織上強(qiáng)化內(nèi)審服務(wù)職能;健全制度、規(guī)范程序;擴(kuò)大內(nèi)部審計(jì)領(lǐng)域;提高內(nèi)審人員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

當(dāng)前，內(nèi)部審計(jì)已成為我國審計(jì)事業(yè)的重要組成部分．發(fā)揮著國家審計(jì)和社會審計(jì)不可替代的作用．進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作顯得尤為重要。為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)審計(jì)法和內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則，摸清全縣內(nèi)審工作現(xiàn)狀，

內(nèi)部審計(jì)作為審計(jì)的分支,在組織內(nèi)部的地位和作用不斷加強(qiáng)。但是受審計(jì)環(huán)境、人員結(jié)構(gòu)和認(rèn)識偏差等影響,各類組織的內(nèi)部審計(jì)工作都存在一定問題,有待解決。本文對我國審計(jì)工作發(fā)展及現(xiàn)狀進(jìn)行說明,對組織內(nèi)部審計(jì)存在的問題加以分析,對解決辦法進(jìn)行探討。

監(jiān)獄是我國特殊性質(zhì)的職能部門，承擔(dān)著暴力監(jiān)管、生產(chǎn)改造及內(nèi)部經(jīng)濟(jì)建設(shè)等多重任務(wù)。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)新常態(tài)發(fā)展背景下，全面轉(zhuǎn)變監(jiān)獄的發(fā)展定位，在經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)方面將其按照企業(yè)的發(fā)展路徑進(jìn)行有效管控，在滿足政府強(qiáng)制教化職能的前提下，注重提升經(jīng)濟(jì)職能，滿足監(jiān)獄這類特殊性質(zhì)企業(yè)發(fā)展的未來需求。加強(qiáng)監(jiān)獄內(nèi)部的審計(jì)工作，對于轉(zhuǎn)變監(jiān)獄發(fā)展定位，促進(jìn)監(jiān)獄內(nèi)部發(fā)展協(xié)調(diào)性、規(guī)范性和有效性。本文首先對監(jiān)獄及其經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)進(jìn)行了有效闡述，接著系統(tǒng)分析了加強(qiáng)監(jiān)獄內(nèi)部審計(jì)工作的多元化意義，最后有針對性提出了加強(qiáng)監(jiān)獄內(nèi)部審計(jì)工作的方式方法。

加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作,是建立現(xiàn)代企業(yè)制度和發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)的客觀需要。要強(qiáng)化內(nèi)審服務(wù)職能;健全制度,規(guī)范程序;擴(kuò)大內(nèi)部審計(jì)領(lǐng)域;提高內(nèi)審人員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

內(nèi)部審計(jì)工作制度草案 第一章總則 第一條為規(guī)范并保障公司內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督工作，提高審計(jì)工作質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)內(nèi) 部審計(jì)經(jīng)?；?、制度化，發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)工作在加強(qiáng)內(nèi)部控制管理、促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì) 管理、提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用，根據(jù)國家法律相關(guān)規(guī)定，并結(jié)合公司實(shí)際情況， 特制定本制度。 第二條本制度所稱“內(nèi)部審計(jì)”，是指對公司經(jīng)濟(jì)活動實(shí)施的內(nèi)部監(jiān)督， 即對公司及控股子公司、公司各職能部門及相關(guān)人員所進(jìn)行的一種獨(dú)立、客觀的 監(jiān)督和評價(jià)活動。 第三條本制度適用于公司各部門、各單位及所有子公司的審計(jì)監(jiān)督工作。 第二章內(nèi)部審計(jì)組織機(jī)構(gòu) 第四條公司總經(jīng)辦下設(shè)審計(jì)科。審計(jì)暫設(shè)審計(jì)主管一名，并根據(jù)工作需要 配備專職和兼職審計(jì)人員。內(nèi)部審計(jì)的宗旨：通過開展獨(dú)立、客觀、公正的審計(jì)， 運(yùn)用系統(tǒng)化和規(guī)范化的方法，對風(fēng)險(xiǎn)管理、控制和治理過程進(jìn)行評價(jià)和檢查監(jiān)督， 提高運(yùn)作效率，促進(jìn)公司實(shí)現(xiàn)其經(jīng)濟(jì)目標(biāo)。 第五條內(nèi)

企業(yè)、事業(yè)單位的內(nèi)部審計(jì)工作面臨著新的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn),本文提出提高內(nèi)審工作質(zhì)量的建議。

內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量貫穿于審計(jì)工作的全過程,從審計(jì)計(jì)劃開始到出具審計(jì)報(bào)告和信息傳遞等各個環(huán)節(jié)無不與審計(jì)質(zhì)量息息相關(guān)。提高內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要把握好審計(jì)工作的每個環(huán)節(jié)。本文著重從幾個細(xì)節(jié)方面談?wù)勅绾翁岣邔徲?jì)質(zhì)量。

醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展離不開規(guī)范和自我監(jiān)督約束。醫(yī)院的內(nèi)部審計(jì)工作在醫(yī)院經(jīng)營管理、規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部約束、提高醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益等方面起著重要的作用。必須重視和不斷加強(qiáng)審計(jì)工作。

通過論述內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制概念,高校內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制和提升高校內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量的關(guān)系,提出加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制,提升高校內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量的措施和方法.以達(dá)到內(nèi)部審計(jì)促進(jìn)高校事業(yè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的目的.

消防部隊(duì)肩負(fù)著我國防務(wù)工作的重要職責(zé),對促進(jìn)國家建設(shè)及維護(hù)社會團(tuán)結(jié)安定具有重要作用,因此,消防部隊(duì)的自身建設(shè)及管理,尤其是在內(nèi)部審計(jì)方面?zhèn)涫苌鐣鹘鐝V泛關(guān)注。本文從內(nèi)部審計(jì)對消防部隊(duì)建設(shè)及管理的重要性分析入手,結(jié)合當(dāng)前內(nèi)部審計(jì)工作的開展現(xiàn)狀,談?wù)勅绾翁岣呦啦筷?duì)內(nèi)部審計(jì)工作的有效性,達(dá)到促進(jìn)部隊(duì)建設(shè)水平提升的根本目的。

做好企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作,對于加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)內(nèi)部控制,提高企業(yè)經(jīng)營管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防范能力,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,維護(hù)市場經(jīng)濟(jì)秩序,保護(hù)社會公眾利益,具有重要意義。施工企業(yè)必須從以下三個方面著手,才能有效加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì),提高審計(jì)效能:明確內(nèi)部審計(jì)的地位和作用;抓住施工企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)特點(diǎn),合理有效開展內(nèi)部審計(jì);嚴(yán)格把關(guān)關(guān)鍵環(huán)節(jié),控制審計(jì)質(zhì)量,提高審計(jì)效率。

論施工企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)提高審計(jì)效能

[目的/意義]為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作、充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)作用的指示精神,促進(jìn)被審計(jì)單位規(guī)范內(nèi)部管理、完善內(nèi)部控制、防范風(fēng)險(xiǎn)和提質(zhì)增效,審計(jì)署修訂出臺了《關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》,內(nèi)部審計(jì)被賦予了新理念、新內(nèi)涵。[方法/過程]從內(nèi)審機(jī)制建立與健全、審計(jì)范圍、審計(jì)工作的效率及質(zhì)量、審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用及審計(jì)創(chuàng)新等方面探討高校內(nèi)部審計(jì)工作。[結(jié)果/結(jié)論]高校審計(jì)隊(duì)伍應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化"四個意識",堅(jiān)定"四個自信",提高政治站位,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),促進(jìn)高校內(nèi)部審計(jì)工作的新發(fā)展。

高校內(nèi)部審計(jì)作為高校的"經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士"；是高校治理體系的重要組成部分.現(xiàn)階段；高等學(xué)校辦學(xué)環(huán)境的變化對高校內(nèi)審工作提出新要求.文章從高校內(nèi)部審計(jì)職能入手；立足于高?，F(xiàn)狀；分析高校內(nèi)部審計(jì)工作存在的主要問題；并提出強(qiáng)化高校內(nèi)部審計(jì)工作的對策建議.

隨著高校辦學(xué)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,經(jīng)濟(jì)活動的日益增多,內(nèi)部審計(jì)工作顯得越來越重要。目前高校內(nèi)部審計(jì)存在一些問題,為加強(qiáng)高校內(nèi)部審計(jì)工作,有必要提高內(nèi)審地位、內(nèi)審人員素質(zhì),改變工作思路,完善內(nèi)部審計(jì)制度,充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)的監(jiān)督、服務(wù)職能。

2014年開始實(shí)施的《中國內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則》中對內(nèi)部審計(jì)做了如下定義：“內(nèi)部審計(jì)，是一種獨(dú)立、客觀的確認(rèn)和咨詢活動，它通過運(yùn)用系統(tǒng)、規(guī)范的方法，審查和評價(jià)組織的業(yè)務(wù)活動、內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理的適當(dāng)性和有效性，以促進(jìn)組織完善治理、增加價(jià)值和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)”。

第1頁共16頁 工作總結(jié)：_________ 內(nèi)部審計(jì)工作總結(jié) 姓名：______________________ 單位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第2頁共16頁 內(nèi)部審計(jì)工作總結(jié) xx年是“十二五”規(guī)劃的第二年，我局在區(qū)委、區(qū)政府及上級業(yè) 務(wù)主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想 為指針，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作中心及上級業(yè)務(wù)主管部門的工作部 署，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬，以服務(wù)xx“三路三園三片”建設(shè)為重點(diǎn)，以 維護(hù)國家經(jīng)濟(jì)利益、維護(hù)民生、推動改革、促進(jìn)發(fā)展為根本目標(biāo)，以全 面推進(jìn)財(cái)政審計(jì)大格局為抓手，充分發(fā)揮審計(jì)的“免疫系統(tǒng)”功能，全 力服務(wù)于我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展。進(jìn)一步深刻認(rèn)識和理解國家審計(jì)的核 心與本質(zhì)，更加關(guān)注經(jīng)濟(jì)社會運(yùn)行中的突出矛盾與風(fēng)險(xiǎn)，更加注重

內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量是內(nèi)部審計(jì)的生命，是內(nèi)部審計(jì)部門樹立較高威望的基礎(chǔ)。本文從分析內(nèi)部審計(jì)存在的問題入手．相應(yīng)地提出了有利于提升企業(yè)內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量的措施。

審計(jì)是一項(xiàng)具有獨(dú)立性的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動。本文論述了企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的必要性,企業(yè)內(nèi)部審計(jì)存在的主要問題,提出了健全和完善企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作的對策。

鐵路內(nèi)部審計(jì)是鐵路企業(yè)加強(qiáng)管理、防范舞弊、提高工作效率和效益、實(shí)現(xiàn)鐵路企業(yè)目標(biāo)的一種控制和監(jiān)督機(jī)制。針對鐵路企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作中存在的問題,提出實(shí)行委派制,加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作的獨(dú)立性;建立監(jiān)督控制制度,避免內(nèi)部審計(jì)外包的風(fēng)險(xiǎn);加強(qiáng)內(nèi)部控制,防范內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn);提高審計(jì)人員素質(zhì);加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)信息化,提高工作效率和工作質(zhì)量等建議。

醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)是監(jiān)督財(cái)務(wù)制度及核算是否健全,是內(nèi)部控制的重要組成部分。通過對醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)工作依據(jù)的基礎(chǔ)理論分析,找出內(nèi)部審計(jì)管理存在的問題,探討醫(yī)院內(nèi)部控制審計(jì)的作用和應(yīng)用步驟流程,促進(jìn)醫(yī)院建立適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)院機(jī)制的內(nèi)部審計(jì)制度和機(jī)構(gòu)。改進(jìn)審計(jì)方法、規(guī)范審計(jì)程序。加強(qiáng)人員培訓(xùn),提高審計(jì)人員素質(zhì),幫助醫(yī)院更好的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的措施。