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更新時間：2025.05.17
【司考必備知識點(diǎn)】合同法律關(guān)系中的義務(wù)群

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本文內(nèi)容極具參考價值，如若有用請您打賞支持，謝謝 ! 【司考必備知識點(diǎn)】合同法律關(guān)系中的義務(wù)群 在合同法中，根據(jù)義務(wù)產(chǎn)生的基礎(chǔ)及在合同關(guān)系中的地位，可以將合同法上的義 務(wù)分為主給付義務(wù)、從給付義務(wù)、附隨義務(wù)及不真正義務(wù)四類，他們共同構(gòu)成了 合同法上的義務(wù)群。 （1）主給付義務(wù) 主給付義務(wù)，是指合同關(guān)系所固有、必備，直接影響到合同當(dāng)事人訂立合同目的 的義務(wù)。如買賣合同中買受人交付價款的義務(wù)，出賣人交付標(biāo)的物的義務(wù)都是買 賣合同中的主給付義務(wù)。對主給付義務(wù)明確幾點(diǎn)： A.主給付義務(wù)是依據(jù)合同必備的和固有的義務(wù)，直接決定合同的性質(zhì)。 B.當(dāng)事人違反主給付義務(wù)時，非違約方可以要求其承擔(dān)實(shí)際履行、賠償損失等違 約責(zé)任。 C.遲延履行合同主給付義務(wù)時，經(jīng)當(dāng)事人催告仍未履行的，即可解除合同。 （2）從給付義務(wù) 從給付義務(wù)，是指根據(jù)當(dāng)事人的約定或合同性質(zhì)，補(bǔ)助主給付義務(wù)，確保債權(quán)人 利益能夠獲得最大滿足的

勞動法律關(guān)系

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勞動法律關(guān)系 勞動法律關(guān)系 勞動法律關(guān)系：是指勞動者與用人單位依據(jù)勞動法律規(guī)范，在實(shí)際社 會勞動過程中形成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。它是勞動關(guān)系在法律上的表現(xiàn)，是勞 動關(guān)系為勞動法律規(guī)范調(diào)整的結(jié)果。 勞動法律關(guān)系 -產(chǎn)生變更 勞動法律關(guān)系 1）勞動法律關(guān)系的產(chǎn)生：是指勞動者同用人單位依據(jù)勞動法律規(guī)范和勞動合同 約定，明確相互間的權(quán)利義務(wù)，形成勞動法律關(guān)系。產(chǎn)生勞動法律關(guān)系的勞動法律事 實(shí)，只能是勞動法律關(guān)系主體雙方的合法行為，而不是違法行為。 2）勞動法律關(guān)系的變更：是指勞動者同用人單位依據(jù)勞動法律規(guī)范，變更其原 來確定的權(quán)利義務(wù)內(nèi)容。 3）勞動法律關(guān)系的消滅：是指勞動者同用人單位依據(jù)勞動法律規(guī)范，終止其相 互間的勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系。勞動法律關(guān)系的消滅，就是勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系的消滅。消 滅勞動法律關(guān)系的勞動法律事實(shí)，包括行為人的合法行為和違法行為及事件。 勞動法律關(guān)系 -要素 1．主體要素：勞動法律關(guān)系

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