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更新時(shí)間：2025.05.17
企業(yè)信用管理制度(全)

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企業(yè)信用管理制度 xxxxxxxxxxxx公司 人資行政部 - 2 - 為建設(shè)信用企業(yè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)良性、可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，公司成立信用（合同）管理機(jī) 構(gòu)—— xxxxxxxxxxxx 公司信用（合同）管理領(lǐng)導(dǎo)小組。 組 長(zhǎng)： 副組長(zhǎng)： 成 員： - 3 - 法律法規(guī)學(xué)習(xí)制度 一、公司信用（合同）管理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制訂每年的學(xué)法計(jì)劃，內(nèi)容包括學(xué)法的內(nèi)容、 時(shí)間安排、授課人員、參加人員等。做到至少每月組織一次相關(guān)人員（或全體員工）參加 的合同法律法規(guī)系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并做好學(xué)習(xí)記錄。 二、法人代表、副總經(jīng)理及各部門(mén)負(fù)責(zé)人必須帶頭參加合同法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，每次學(xué) 習(xí)除做好學(xué)習(xí)記錄外，還應(yīng)實(shí)行簽到制，因故未參加學(xué)習(xí)者應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)學(xué)。 三、信用（合同）管理人員以及業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)部門(mén)的人員必須經(jīng)過(guò)有關(guān)部門(mén)或本公司合 同法規(guī)的系統(tǒng)培訓(xùn)和考核，領(lǐng)取合格證后方可上崗，其中專(zhuān)、兼職信用（合同）管理員必 須取得有關(guān)部門(mén)的信用（合同

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企業(yè)信用管理制度 xxxxxxxxxxxx公司 人資行政部 - 2 - 為建設(shè)信用企業(yè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)良性、可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，公司成立信用（合同）管理機(jī) 構(gòu)—— xxxxxxxxxxxx 公司信用（合同）管理領(lǐng)導(dǎo)小組。 組 長(zhǎng)： 副組長(zhǎng)： 成 員： - 3 - 法律法規(guī)學(xué)習(xí)制度 一、公司信用（合同）管理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制訂每年的學(xué)法計(jì)劃，內(nèi)容包括學(xué)法的內(nèi)容、 時(shí)間安排、授課人員、參加人員等。做到至少每月組織一次相關(guān)人員（或全體員工）參加 的合同法律法規(guī)系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并做好學(xué)習(xí)記錄。 二、法人代表、副總經(jīng)理及各部門(mén)負(fù)責(zé)人必須帶頭參加合同法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，每次學(xué) 習(xí)除做好學(xué)習(xí)記錄外，還應(yīng)實(shí)行簽到制，因故未參加學(xué)習(xí)者應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)學(xué)。 三、信用（合同）管理人員以及業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)部門(mén)的人員必須經(jīng)過(guò)有關(guān)部門(mén)或本公司合 同法規(guī)的系統(tǒng)培訓(xùn)和考核，領(lǐng)取合格證后方可上崗，其中專(zhuān)、兼職信用（合同）管理員必 須取得有關(guān)部門(mén)的信用（合同

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